Mejoría de la imagen corporativa: La certificación demuestra el compromiso de la empresa con la seguridad y Vitalidad en el trabajo, lo que puede mejorar su imagen y reputación.
Este documento describe las inspecciones internas de seguridad y Sanidad en el trabajo. Define las inspecciones planeadas como una actividad preventiva para detectar y corregir actos y condiciones subestándares que puedan causar accidentes.
A la persona responsable de realizar estas actividades, se le denomina “auditor”, quien con un formato de auditoría se encarga del Disección correspondiente y presentar los resultados. Con nuestro formato de auditoria interna Excel lo puedes realizar este trabajo.
Esta revisión debe establecer el nivel de cumplimiento que tiene el Sistema con respecto a lo planificado en la política y los objetivos de Lozanía y seguridad en el trabajo.
De acuerdo con la identificación y la valoración de los riesgos, establecer acciones acordes con el impacto de cada individualidad de ellos.
Encuentra acá todo lo que necesitas aprender para aplicar y cumplir con la implementación de tu SGSST.
Auditoría forense. Se revisan los registros financieros de la empresa con la finalidad de detectar actividades que resultaren ilegales. Se realizan con cierta frecuencia, más que todo cuando se sospecha de robos o fraudes. En este caso, el auditor es un profesional de contabilidad.
Auditoría social. Se valoran los proyectos sociales de la empresa, en el situación auditoría stps de las normas que rigen la materia en el país en el que se encuentra.
Este documento describe los requisitos de un sistema de administración de seguridad y Vitalidad ocupacional de acuerdo con la norma OHSAS 18001.
Este documento resume los principales puntos de la norma ISO 45001 sobre sistemas de dirección de seguridad y Sanidad ocupacional. Explica los objetivos y campo de aplicación de la norma, y describe los requisitos esencia como establecer una política de seguridad y Sanidad, identificar peligros y riesgos, planificar acciones, asignar roles y responsabilidades, y establecer procesos para operaciones, cambios, compras y contratistas.
La auditoría SG-SST puede ser realizada por un equipo interno de la empresa o por un auditor forastero independiente. En el caso de las auditoríFigura internas, se recomienda que el equipo esté compuesto por personas con experiencia en seguridad y Vitalidad en el trabajo, y que no estén directamente involucradas en las actividades que se están auditando.
Para alcanzar conocer el estado del SGSST la auditoria suele ser realizada por una persona o auditor extranjero al proceso, es sostener alguno que no haya intervenido en la administración SST para poder tener longevo objetividad en la evaluación, pero es recomendable que tenga conocimientos del tema para poder ser asertivo en lo que se solicita y se audita.
Se elabora un plan de energía con las medidas correctivas que se implementarán para asaltar las no conformidades y las oportunidades de perfeccionamiento identificadas durante la auditoría. Este plan debe incluir:
Junto a destacar que también existen similarámetros personalizados para aplicar una auditoría del SG-SST sin embargo siempre es recomendable realizar una auditoría con estándares definidos para poder certificar en presencia de externos nuestro nivel de cumplimiento verificable.